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광주시, 산하 공공기관장 '물갈이'…고강도 인적쇄신(종합)

지난해 정무라인 이어 올해 임기 만료 9개 기관장 대상
추가 인적쇄신 가능성도 여전…측근인사 논란·인척비리 멍에 털기 위한 결단

(광주=연합뉴스) 송형일 기자 = 윤장현 광주시장이 산하 공기업과 출자·출연기관장에 대한 대대적인 인적쇄신에 나섰다.

[연합뉴스 자료 사진]
[연합뉴스 자료 사진]

지난해 김용구 전 정책자문관 등 인척비리로 촉발된 비서실장 등 정무직 인적쇄신에 이어 산하 공공기관장에 대한 물갈이에 나선 것이다.

윤 시장은 지난해 10월, 박용수 비서실장과 노성경 정무특보 등 정무직 라인에 대한 사표를 받았다.

유례를 찾기 힘든 고강도 인적쇄신은 민선 6기 출범 뒤 발목을 잡아온 공공기관장의 보은, 측근인사 논란을 잠재우고 인척비리의 멍에를 털어내기 위한 결단으로 풀이된다.

여기에 올해 시정 비전과 과제로 꼽은 '모두가 공감하는 행정'으로 시정 분위기를 새롭게 이끌어 보겠다는 포석으로도 읽힌다.

윤 시장의 이 같은 인적쇄신 의지에 따라 주요 공기업인 광주도시공사를 비롯해 광주도시철도공사, 출연기관인 광주문화재단, 광주여성재단, 광주신용보증재단, 시 체육회 상임부회장,국제기후환경센터, 평생교육진흥원장, 교통약자이동센터장 등이 사표를 제출했다.

애초 알려진 20여 곳의 산하 기관장 전원에 대한 일괄 사표는 받지 않는 대신 올해 임기가 만료되는 기관으로 대상을 축소했다.

지난해 임명된 환경공단이나 김대중컨벤션센터 사장 등이 제외된 점으로도 짐작이 가는 대목이다.

가까운 인사에게는 윤 시장이 직접 전화를 해 인적쇄신의 취지를 설명하고 이해를 구했다는 전언이다.

물갈이 대상자 중 5곳이 시의회 인사 청문회 대상 기관일 정도로 비중이 큰 자리이기도 하다.

[연합뉴스 자료 사진]
[연합뉴스 자료 사진]

앞서 윤 시장은 조직 내 직원과 불협화음을 자초한 광주교통문화연수원장을 전격 물러나게 하는 등 이번 인적쇄신에 대한 의지를 드러냈다.

하지만 윤 시장이 주요 기관장에 대한 인적쇄신 이후에도 고강도 쇄신이 필요하다고 판단하면 추가로 나설 가능성은 여전하다.

이번 대상에는 임기가 남았지만 선거캠프 출신 등 보은인사 논란이 인 임원이나 업무 추진 능력이 부족한 기관장이 여전히 대상이다는 분석이다.

이번 인적 쇄신 대상에 오른 상당수 기관장 등은 임명 당시부터 윤 시장의 '30년 지기'부터 고교 및 대학 동문, 선거캠프에서 활동한 인사 등으로 측근, 보은인사 논란이 적지 않았다.

윤 시장은 이번 인적쇄신을 통해 이들 공공기관장을 말 그대로 전문가 집단으로 재편해 측근, 보은인사 논란 자체를 해소하겠다는 의지를 가진 것으로 전해졌다.

문화재단이나 도시철도공사 등은 경영평가 등에서 좋은 성과를 내고 무리없이 운영 등 긍정적 평가에도 윤 시장의 짐을 덜어주기 위해 인적쇄신에 동참하기로 뜻을 모은 것으로 알려졌다.

하지만 일부 기관장은 큰 틀에서는 공감하지만, 그 방법이나 절차 등에 불만을 제기하는 등 반발 움직임도 있었던 것으로 전해졌다.

송태종 광주시 정무특별보좌관은 "(윤 시장이)인척비리 발생 이후 인적 쇄신에 대한 의지를 수차례 피력한 바 있다"며 "후반기 시정을 새롭게 출발하는 의미 등에서 자진 사퇴 형식으로 사표를 받았다. 대상은 올해말 임기가 끝나는 기관장이다"고 말했다.

송 특보는 또 "당분간은 추가로 인적쇄신을 할 계획은 없는 것으로 안다"고 덧붙였다.

nicepen@yna.co.kr

<저작권자(c) 연합뉴스, 무단 전재-재배포 금지> 2017/01/05 15:47 송고

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